Uma oportunidade para os colaboradores exercerem o voluntariado e de expandir a atuação da Iguá para além da prestação de serviços de água e esgoto. Esse é o foco do Voluntariguá, programa da companhia que, desde agosto 2021, ajuda a transformar a realidade de pessoas em vulnerabilidade por meio de iniciativas sociais.
“O programa nasceu da necessidade de promover uma mudança nas localidades onde a Iguá atua. A oferta do saneamento básico é fundamental para melhorar a qualidade de vida das pessoas, porém na Iguá queremos também ir além e inserir os nossos colaboradores como agentes de transformação social participando das iniciativas junto à população”, afirma o CEO da Iguá, Carlos Brandão.
Desde seu lançamento, o programa de voluntariado interno já engajou 1261 colaboradores nas mais variadas iniciativas sociais promovidas, como a oferta de cursos de capacitação para o mercado de trabalho, ações de educação ambiental e valorização do saneamento, doações de alimentos, brinquedos e outros itens para ONGs e Fundações. Até o momento foram mais de 360 projetos e ações filantrópicas que já impactaram ao menos 166 mil pessoas.
“Quando eu era criança, estudei em uma ONG com diversos voluntários, o que foi muito importante para o meu desenvolvimento. Hoje, poder fazer parte desse movimento, levando amor e alegria com as nossas ações é extremamente gratificante. Eu me sinto honrada em vestir o colete do Voluntariguá e fazer o bem”, atesta a colaboradora Débora Soares.
Além de ser o mês de aniversário do programa, agosto também marca o Dia Nacional do Voluntariado. Para celebrar a data, mais de 80 ações serão executadas em todas as operações do grupo. “Em contrapartida a todo o empenho dos nossos ‘voluntariguás’ a área de Responsabilidade Social doará mais de 400 cestas para distribuição nas localidades de atuação da empresa”, conta Brandão.
Criada também em 2021, a área de Responsabilidade Social permeia toda a companhia e tem como objetivo central contribuir com a qualidade de vida das pessoas, a partir do negócio principal da empresa, que é o saneamento.
“Na Iguá temos um compromisso claro e muito bem definido de cuidado com as pessoas. Trabalhamos para gerar impacto positivo, e o Voluntariguá está totalmente alinhado a isso. O programa reitera nosso propósito de ser a melhor empresa de saneamento PARA o Brasil, uma vez que nos permite realizar atividades capazes de fazer a diferença na vida do próximo, atividades estas que vão além dos serviços ligados ao nosso negócio”, completa o COO da Iguá e diretor de Responsabilidade Social, Péricles Weber.
No coração do Brasil – Como parte da programação em celebração ao mês do voluntariado, a Águas Cuiabá, empresa do grupo Iguá, realizou ações em parceria com a Associação de Pais e Amigos dos Excepcionais (Apae), com destaque à palestra sobre a Inclusão da pessoa com deficiência no mercado de trabalho. A atividade faz parte da agenda local da Semana Nacional da Pessoa com Deficiência Intelectual e Múltipla.
“Nosso objetivo é ressaltar, junto aos pais e alunos, a importância de incluirmos a pessoa com deficiência no mercado de trabalho. Buscamos compartilhar informações e orientações sobre as oportunidades existentes”, observa a coordenadora de Gestão de Gente da concessionária, Angélica Calábria. A gestora lembra que, conforme dados do Ministério do Trabalho, o índice de empregabilidade de PCDs subiu 20% no país nos últimos cinco anos. “Temos motivos para comemorar e seguir lutando pela elevação deste importante indicador.”
O estudante Vinicius Souza faz parte deste contexto. Ele procurou emprego por inciativa própria, tendo apoio da família e da Apae/Cuiabá e conta como é a rotina na loja de departamentos em que atua há cinco anos. “Eu sou vendedor, ajudo as pessoas a encontrarem as roupas que estão precisando. Procuro no estoque quando elas não acham do tamanho que elas querem.” Vinicius fala com orgulho sobre o significado da oportunidade. “Sou feliz por ter um emprego.”
Organizada pelo setor de Responsabilidade Social e colaboradores participantes do programa VoluntarIguá, a palestra sobre inclusão integra o rol de atividades voltadas ao setor social promovidas pela concessionária na capital mato-grossense. Atualmente são 16 iniciativas, divididas entre programas, projetos e ações, que contam com o engajamento de mais de 80 colaboradores da empresa.
“Temos diversos projetos sociais na companhia. Os colaboradores são incentivados a participar, considerando qual tipo de atividade cada um tem disponibilidade e quer se envolver. O propósito da Águas Cuiabá é, continuamente, fortalecer o vínculo com a comunidade”, pontua a coordenadora de responsabilidade social da Águas Cuiabá, Ana Cristina Teixeira.
Sobre a Águas Cuiabá – Por meio de concessão plena, iniciada em 2012 e com validade de 38 anos, a concessionária assumiu os serviços de abastecimento de água e esgotamento sanitário na capital mato-grossense em 2017. A empresa atende 605 mil pessoas e tem como objetivo universalizar o acesso da população à água de qualidade e à coleta e tratamento de esgoto. Pertencente ao Grupo Iguá, que está presente em 39 municípios brasileiros e alcança 7,1 milhões de pessoas com o compromisso de ser a melhor empresa de saneamento para o Brasil.
Sobre a Iguá Saneamento – Companhia controlada pela IG4 Capital, a Iguá atua no gerenciamento e na operação de sistemas de abastecimento de água e esgotamento sanitário por meio de concessões e parcerias público-privadas. Uma das principais empresas do setor no país, está presente em 39 municípios de seis estados brasileiros – Alagoas, Mato Grosso, Rio de Janeiro, Santa Catarina, São Paulo e Paraná – com 20 operações que beneficiam cerca de 7,1 milhões de pessoas. A Iguá tem quatro pilares essenciais que orientam as ações de sustentabilidade em todas as suas unidades, constituindo o planejamento estratégico SERR: Segurança hídrica; Eficiência na gestão do ciclo da água; Responsabilidade na coleta e tratamento de esgoto e Respeito às pessoas. Signatária da Rede Brasil do Pacto Global (iniciativa da Organização das Nações Unidas), a companhia aderiu aos movimentos +Água, Elas Lideram 2030 e Net Zero do programa Ambição 2030, além de se comprometer publicamente, junto ao Science Based Target initiative (SBTi), com a redução das emissões de carbono até 2030. Neste ano, recebeu pela Climate Bonds Initiative (CBI) a certificação do primeiro título verde da América Latina para infraestrutura hídrica. Em 2021, ganhou reconhecimento pela excelência em gestão e serviços com o Prêmio Nacional de Qualidade no Saneamento (PNQS). Também foi eleita pelo quinto ano consecutivo uma ótima empresa para se trabalhar pela consultoria Great Place to Work (GPTW). Atualmente, emprega aproximadamente 2 mil pessoas. O nome Iguá é uma referência direta ao universo em que atua: em tupi-guarani, “ig” quer dizer água. www.igua.com.br
